مجموعه سفرهای یادگیری ویژه مدیران شهرداری مشهد

سفر کردن از آنجا که با مشاهده و کسب تجربه همراه است، فرصتی است برای یادگیری و تغییر نگاه. در سفر چهارچوب‌ها و عادت‌هایمان را کنار می‌گذاریم و آماده‌ی کسب تجربیات جدید هستیم. از قید و بند درگیری‌های روزمره رها می‌شویم و در محیط جدید و در کنار افراد جدید، پذیرش بیشتری برای رویکردی نوین به زندگی خود خواهیم داشت. بنابراین سفر یادگیری یک قالب برجسته و متمایز برای کسب دانش و تجربه در مورد زندگی، شغل و کسب‌وکار است. از طرفی در روند سفر و با هم بودن یاد خواهیم گرفت که یک رهبر خوب، چه قابلیت­هایی دارد؟

چرا سفر؟

سفر ما را وادار می‌کند تا روتین‌ها و عاداتمان را برای مدتی کنار بگذاریم، با محیطی متفاوت از آنچه به آن خو گرفته‌ایم روبرو شویم، در کنار افرادی جدید با تجربیات و زاویه دیدی متفاوت از خودمان قرار بگیریم، و به معنای واقعی عادات روزمرّه‌مان را بشکنیم. آسایش و آسودگی با تیم بودن موجب اعتماد به نفس و کاهش اعتماد به نفس خواهد بود.

سفرهای یادگیری ویژگی‌های برجسته‌ای دارند که آنها را به یکی از پربازده‌ترین روش‌های یادگیری تبدیل می‌کند:

• با شرکت در چنین سفری، یادگیری ما با هیجان حضور در محیطی غیرآموزشی و خارج از کلاس درس همراه خواهد بود.
• زمان‌هایی که در مسیر رفت و آمد سپری می‌کنیم، اوقات مناسبی برای برقراری روابط اجتماعی و آشنایی با افراد جدید خواهد بود.
• فرصت داریم چیزهای جدیدی ببینیم و از آنها خارج از ساختار و چهارچوب همیشگی بیاموزیم.
• آنچه می‌آموزیم فراتر از یک محتوای آموزشی محدود است و بسته به آنچه در سفر رخ می‌دهد و نیاز آن در لحظه احساس می‌شود، دامنه یادگیری‌های ما گسترده‌تر می‌گردد.
• آنچه در یک سفر یادگیری می‌آموزیم، فراتر از مطالبی انتزاعی و خلاصه است که در قالب متن و کتاب و جزوه ارائه می‌شود؛ یک یادگیری کامل، همه جانبه و ملموس که عمق تاثیر آن را احساس خواهیم کرد.
• در چنین سفری ما با تمام حواس خود یاد می‌گیریم؛ دیدن، شنیدن، لمس کردن و آنچه که برای ما به صورت یک تجربه‌ی شخصی رخ می‌دهد و در ذهن ما نقش می‌بندد.
• وقتی در چنین سفری شرکت می‌کنیم، فارغ از هدف سفر و موضوعات اصلی آن، کار تیمی و فعالیت به عنوان عضوی از تیم را تجربه می‌نماییم.
• هم-راهی و هم-تجربه شدن با گروهی که در سفر یادگیری با ما هستند، یک باند صمیمی و حامی ایجاد می‌کند که سالها می‌تواند باقی بماند.